Segunda entrega de la serie «Whitechapel» de Adriana Rubens. Una novela romántica histórica ambientada en el Londres de finales del siglo XIX, de la mano de una autora clásica del sello y ganadora del Premio Vergara. Lady Samantha Richmond es una dama poco común. No solo por su singular belleza sino por el interés que tiene en ejercer una profesión: ser periodista. Un empleo poco usual para una mujer a finales del siglo XIX y completamente descabellado para la hija de un duque. Sabedor de que la joven no va a dejar que nadie la detenga en sus aspiraciones, su padre, Nathaniel Richmond, duque de Bellrose, decide contratar los servicios de la mejor empresa de seguridad de Londres para protegerla mientras trabaja. En los blogs...«La historia de amor entre los personajes prometía un libro que estaba deseando leer, pero Adriana Rubens ha ido más allá de mis expectativas y me ha dejado con una sensación tan maravillosa y aturdida al terminar la novela, que lo único quería hacer era volver a principio para releer la historia de nuevo con todos su matices. Porque así es Detrás de tu mirada, una de esas joyas que necesito guardar en mi estantería para poder volver a disfrutar de sus inolvidables escenas siempre que quiera.»Blog A merced de las musas
SINRAZÓN es una obra de carácter vanguardista, y claves surrealistas, con las que el torero-dramaturgo se atreve a llevar a las tablas los problemas y las tesis freudianas sobre el mundo del sueño, el psicoanálisis y la neurosis. Una arriesgada empresa que, aunque pudiera parecer muy lejana al mundo de los toros, sin embargo compartía con aquél esas fuertes dosis de desafío y valentía con las que el torero debía enfrentarse todas las tardes en la plaza. Le cupo el honor a Sánchez Mejías de ser uno de los primeros autores que se arriesgó con el surrealismo en el complicado mundo del teatro, justo en unos años donde el éxito iba de la mano del drama neohistórico y la comedia de costumbres. IGNACIO SÁNCHEZ MEJÍAS (Sevilla, 1891 - Madrid, 1934) inmortalizado por Federico García Lorca en uno de los mejores poemas elegíacos de la literatura española, es conocido por todos como uno de los matadores de toros más destacados de principios de siglo XX. Pero también quiso saltar al ruedo de la literatura y del teatro, alternando con lo mejor de la poesía, el flamenco, la política, el pensamiento, la pintura y el vigoroso mundo de la escena de los años 20. Además de esta Sinrazón, estrenada en 1928, también son de su autoría las siguientes obras: Zaya (1928), Ni más ni menos (inédita hasta 1976) y Soledad (inédita hasta 1988).
Empresas con Netflix, Spotify o Salesforce son las más destacadas del modelo de negocio por suscripción, pero no las únicas, y se ha demostrado que las empresas que utilizan este modelo crecen mucho más rápido que las tradicionales. ¿Por qué? Simplemente porque conocen a sus clientes y, tener una base de clientes suscriptores satisfechos, es el mejor modelo económico El tema es cómo convertir a consumidores en suscriptores. Tien Tzuo que ha ayudado a miles de empresas a efectuar la transición, nos cuenta en este libro cómo lo han hecho empresas como Adobe o incluso fábricas de guitarras como Fender o de maquinaria como Caterpillar.
Una exploración sobre el poder de la frialdad y la fuerza de la vida sombría.Un thriller que se mete bajo tu piel.El cadáver de una mujer joven decapitada aparece en la casa del polémico magnate de los negocios Jesper Orre, quien ha desaparecido sin dejar rastro. ¿Quién es esa mujer? ¿Orre la mató? El experimentado investigador Peter Lindgre y la investigadora de perfiles psicológicos Hanne Lagerlind-Schön se encargan del caso, que resulta cada vez más desconcertante.Dos meses antes, conocemos a Emma Bohman, una belleza tímida con un pasado problemático. Emma trabaja como vendedora en una de las sucursales de la cadena de ropa Clothes & More. Su vida se pone patas arriba cuando el controvertido CEO de la empresa, Jesper Orre, entra en la tienda, y en lo que empieza como un encuentro casual se acaba convirtiendo en una historia de amor. Como es una personalidad pública, Jesper insiste en que su relación debe mantenerse en secreto. El mundo de Emma vuelve a tambalearse cuando Jesper súbitamente la abandona sin explicación. De repente, a Emma empiezan a sucederle cosas extrañas, y comienza a sospechar que Jesper es el responsable de ello. ¿Por qué quiere hacerle daño? ¿Hasta dónde podrá llegar para silenciar a su amante secreto?«Una novela que atrapa. Un page-turner en toda regla.» Cecilia Ekbäck, autora de El invierno más largo«Personajes emocionantes y magistralmente escritos, llevados hasta el mínimo detalle. No pude parar de leer.» Stefan Ahnhem, autor de Mañana te toca a ti«Perfecta para los fans de Jo Nesbø. Inquietante, amenazante y escrita compulsivamente, con un final que no vemos venir.» Heatworld
Este libro nos presenta la importancia de la correspondencia y paquetería en la empresa. Todas las organizaciones empresariales, públicas o privadas, utilizan algún tipo de correspondencia como forma de comunicación. Esta correspondencia debe ser gestio
Investigar cómo podemos ser más eficaces en la función directiva ha sido la inspiración del autor de esta obra. Pero el eje central ha sido responder a las siguientes preguntas: ¿Cómo ser mejor profesional? ¿Cómo lograr los objetivos de la mejor manera posible, con mi equipo y no a pesar de él? ¿Cómo prosperar sin pagar un peaje inapropiado? ¿Cómo hacer para que mis esfuerzos tengan reflejo en los resultados? ¿Cómo desarrollarme profesionalmente? ¿Cómo ser apreciado por el valor que aporto? ¿Cómo asegurarme un futuro haciendo lo que me gusta y se me da bien? ¿Cómo contribuir a que mi organización sea un mejor espacio de trabajo y crecimiento? ¿Qué tengo que hacer (y qué no) para que las cosas salgan bien? Ser un buen directivo no es fácil. El objetivo de Liderar sin perder tu identidad pasa por proveer a su lector de experiencias y herramientas que favorezcan el desempeño eficaz de su rol directivo, atendiendo al contexto en el que se desenvuelve y la misión que tenga encomendada, sin perder su esencia y valores, procurando resultados y beneficios sin dañar sus propios intereses o perjudicar a terceras personas. Liderar sin perder tu identidad requiere poner en práctica cuatro comportamientos esenciales, aparentemente sencillos, pero que exigen grandes dosis de voluntad y consistencia en el empeño: -Decidir con celeridad y convicción. -Contagiar eficiencia. -Adaptarse con dinamismo. -Aportar fiabilidad. Necesitamos líderes del cambio desde el ejemplo de su adaptación y transformación. Líderes que superen sus miedos e inseguridades para poder modificar sus comportamientos. El libro es de interés para ejecutivos que ya dirigen personas, que pretenden progresar en la empresa, que quieren perfeccionar su estilo de dirección y desean, en definitiva, ser mejores líderes. Pero también es de utilidad para los que quieren conocer los conceptos básicos del liderazgo desde una perspectiva más humana, basada en la autenticidad y sinceridad del individuo.
La obra presenta una visión sucinta y general del Derecho. Por ello se comienza con el estudio de la parte de dogmática jurídica general, recogiendo brevemente la teoría general del Derecho y la persona física. Posteriormente, se entra en el análisis de los aspectos más prácticos, en los que se analizan las relaciones negociales entre personas mediante el estudio de los contratos más básicos, civiles y mercantiles, como son el contrato de compraventa, el arrendamiento y los contratos de colaboración y financieros, con su especial incidencia en el ámbito mercantil. De forma muy breve se estudian los bienes, ña propiedad y los derechos reales (usufructo, tanteo y retracto, leasing, hipoteca ). Se termina con el desarrollo de la figura del empresario, personal y social (comunidades de bienes y sociedades mercantiles), la empresa, el establecimiento mercantil, y el análisis de unas de las relaciones más fundamentales de toda empresa: las relaciones laborales o de trabajo.
La explosión de datos está cambiando drásticamente la manera en que operan los RR. HH. Ya no se centran únicamente en personas y se despreocupan de los números, ahora los RR. HH. abogan por usar los datos de la empresa para impulsar el rendimiento de los empleados y de la empresa. Big Data en RR. HH. es una guía práctica para que los profesionales de RR. HH. aumenten el valor de las grandes cantidades de datos disponibles al alcance de su mano. Muestra cómo identificar las fuentes de datos más útiles, recopilar información de una manera transparente que sea coherente con los requerimientos de protección de datos y que conviertan estos datos en conclusiones tangibles. Este libro marca un punto de inflexión en la profesión de los RR. HH. Explicando todos los elementos clave de los RR. HH. incluyendo la contratación, el compromiso del personal, la gestión del rendimiento, el bienestar y la formación, Big Data en RR. HH. analiza la manera en la que los datos pueden contribuir al éxito de la empresa optimizando procesos, impulsando el rendimiento y mejorando la toma de decisiones. Esta lectura, llena de casos prácticos y ejemplos de la vida real, es esencial para todos los profesionales de RR. HH. que quieran marcar una diferencia considerable en sus empresas.
Al defender el mercado no he tomado el camino relativamente fácil de criticar a los socialistas «de izquierdas» que anhelan la llegada de una utopía colectivista. En lugar de ello he elegido como principal contraste a aquellos católicos «de derechas» que ven con suspicacia la sociedad de mercado. No se trata de socialistas ni de colectivistas, sino de personas fieles a la Iglesia que rechazan la empresa libre y están a favor de una amplia intervención en el mercado. Suelen estar a favor de dicha intervención porque creen que las enseñanzas de la Iglesia la requieren. Como católico ortodoxo, siento una gran simpatía por esas personas, y he formulado mi argumento teniendo en cuenta sus preocupaciones. Mientras elaboro lo que considero un argumento abrumador a favor de la economía de mercado, no cuestionaré tanto la posición doctrinal de esos católicos como su aplicación práctica en la economía, que es a menudo notablemente deficiente. Al adoptar ese punto de vista espero desarrollar un sólido argumento a favor de la economía de mercado, aclarar malentendidos habituales y conseguir en último extremo que tanto los seglares como los religiosos estén mejor informados respecto a los asuntos económicos. Thomas E. Woods. Esta edición de La Iglesia y la economía fue publicada anteriormente bajo el título Por qué el Estado sí es el problema en la editorial Ciudadela Libros.
El Concilio Vaticano II ha sido uno de los acontecimientos centrales del siglo pasado, y no sólo para la vida de la Iglesia. No en vano ha suscitado una vastísima bibliografía y una controversia extremadamente dilatada, tanto en el espacio como en el tiempo. En contra de lo que podría pensarse, tanta profusión ha logrado escasos frutos en cuanto al esclarecimiento del hecho en sí, de su origen y sus consecuencias, dando lugar a interpretaciones partidistas o radicales en uno u otro sentido. Una de las tareas más complicadas en el estudio de la historia se cifra en no aturdirse ante las consecuencias de los hechos. Si bien es cierto que éstas nos pueden servir de termómetro o aviso de que algo ha ocurrido, lo más importante y lo más difícil consiste en esclarecer cuáles son las raíces en las que se alimenta el árbol. Es esta empresa, precisamente, la que afronta con éxito PHILIP TROWER, y se presenta en este volumen, aportando uno de los análisis más completos y preclaros sobre la crisis y situación de la Iglesia en el siglo XX. No es posible afrontar el futuro sin conocer la causas verdaderas de lo que ha sucedido. Esto se debe realizar desde el amor a la Iglesia y desde el deseo de seguir edificando sobre la roca de Pedro, pero también desde la claridad y rigor que el tema requiere.
Samanta y Hugo, amigos desde la infancia en las duras calles de Ciudad Meridiana, en el extrarradio barcelonés, trabajan juntos en la empresa de seguridad propiedad de Hugo. Sam necesita dinero, mucho más dinero del que gana como escolta privada, para procurarle un tratamiento a su novio que padece una grave lesión medular desde hace doce años. Su amigo y jefe le propone un trabajo ilegal y muy bien pagado que los arrastrará a ambos al oscuro mundo del tráfico de medicamentos en un espiral de violencia y traiciones. Los miércoles salvajes nos lleva desde las chabolas de Accra, en Ghana, donde Sirhan y Lewa luchan por conseguir medicinas que traten la diabetes tipo1 que aqueja a su madre, a los entresijos del tráfico ilegal de medicinas comandado por María y Joao, dos hermanos portugueses, y al frío y hermético universo de la industria farmacéutica.
El tratamiento de los problemas jurídicos de la empresa exige un análisis coordinado de sus implicaciones en Derecho Mercantil y Tributario. Mantener una rígida separación de las disciplinas jurídicas en categorías, como las de derecho público y privado, no solo resulta artificial a la vista de la realidad y de la evolución de nuestro ordenamiento jurídico, sino que crea fronteras donde deberían existir puentes. Por ello, la presente obra aborda una serie de cuestiones actuales, que se plantean a diario a los profesionales del derecho y que tienen una proyección que, previsiblemente, hará que ganen relevancia en un futuro próximo. Así, se analizan desde una perspectiva multidisciplinar el derecho de separación del socio por falta de reparto de dividendos, los pactos parasociales y prestaciones accesorias, los derechos de los consumidores y productos financieros y la financiación de las startups, con especial referencia a fintech.
La obra Derecho Tributario de la Empresa ofrece un amplio tratamiento de la materia tributaria y su proyección en el ámbito empresarial. Partiendo de esta premisa, su contenido se ha estructurado en dos partes: una parte general, en la que se estudian los conceptos esenciales de la disciplina que permitirán entender la institución del tributo y su trascendencia, y una parte especial, dedicada al estudio de los principales impuestos que afectan a la empresa; se completa esta segunda parte con unos esquemas sencillos de liquidación para facilitar la comprensión del funcionamiento, siempre complejo, de los impuestos. Este libro se concibe, por tanto, como un manual universitario dirigido a los alumnos de los Grados de Empresa, Relaciones Laborales, Turismo o Economía, aunque también podrá ser de utilidad tanto a los estudiantes del Grado en Derecho como a profesionales o a cualquier persona que tenga curiosidad o interés en la fiscalidad. Teniendo en cuenta la especialidad y la variedad de sus destinatarios, se ha optado por utilizar un lenguaje claro y sencillo, liberando al lector, en términos generales, de referencias doctrinales con el fin de no desviar su atención de los aspectos esenciales de la materia, sin que ello suponga una renuncia al obligado rigor en su tratamiento.
La coyuntura económica en la que vivimos, obliga a cambiar constantemente a las empresas, y por tanto a los auditores a adaptarse a dichos cambios. Las empresas y sus modelos de negocio cambian y los agentes económicos precisan no solo fiabilidad de la información pasada, sino sobre el futuro. Los cambios tecnológicos, geopolíticos, la trasformación digital convergen con fuerza, y los agentes económicos demandan cada vez más, un sistema de revisión que garantice la fiabilidad de la información financiera. Es en este entorno donde se sitúa actualmente la función de auditoría, como garantía frente a terceros, y por consiguiente como respaldo de la solvencia financiera de empresas y entidades. Este aspecto ha cobrado una enorme relevancia en los últimos años, tanto en España como a nivel internacional. La auditoría además ha servido como garantía de la trasparencia en las empresas, al tiempo que supone un elemento clave en nuestro sistema económico. La auditoría debe satisfacer cada vez unas expectativas más altas de su trabajo, y ya no solo debe revisar lo que ha ocurrido en el pasado y valorar si refleja la imagen fiel, sino que debe dar un paso más, convirtiéndose en una auditoria que anticipe riesgos futuros, y entre de lleno en parcelas como el control del fraude, la información no financiera y la responsabilidad social corporativa. Los últimos tiempos han sido convulsos en la profesión, y se han vivido cambios muy relevantes, como la aplicación de la Ley de Auditoría de 2015, la asunción habitual de las NIA´s en todos los procesos, y muy especialmente los nuevos informes de auditoría, que posiblemente supongan uno de los cambios más sustanciales, como por ejemplo cambios en el orden de los párrafos, ya que el párrafo de opinión pasa a tener especial relevancia, presentándose en primer lugar, más destalle en las responsabilidades de la dirección o responsables de la empresa en relación con la contabilidad y los estados financieros, mayor detalle y pormenorización de las responsabilidades del auditor, etc. Todos estos aspectos se refuerzan en el nuevo Reglamento, que ultima su tramitación, y que aumentan el valor que tiene la auditoría tanto para la empresa auditada como para los grupos de interés. Por todo ello, se actualiza de nuevo el Manual de Auditoria, con motivo del nuevo Reglamento de Auditoria y con los últimos cambios en NIAs, también se aumenta la colección de supuestos prácticos sobre los nuevos modelos de informes de auditoría, y que recogen una amplia casuística, (importancia del análisis de transmisión de riesgos y beneficios, valoración aplicaciones informáticas, revalorizaciones, incertidumbre empresa en funcionamiento, riesgos en pasivos y patrimonio,?) junto con cuadros comparativos de la nueva normativa. Por ultimo destacar también la importancia de la organización y documentación del trabajo de auditoria, aspecto muy importante recogido en la primera parte del texto. Todo ello con el apoyo de un amplio equipo de profesores universitarios y auditores en ejercicio, coordinado por el Dr. Jose A. Trigueros, que permite abordar con garantías las rigurosas necesidades de formación y actualización que se impone a los auditores, y al mismo tiempo supone una herramienta de consulta al profesional que precise solucionar dudas o ampliar conceptos en su actividad diaria. La obra, ofrece un sólido soporte teórico, junto con el necesario complemento práctico habitual de Lefebvre ? El Derecho. El texto se estructura en tres grandes bloques: 1) El primero aborda en profundidad aspectos tales como: - los aspectos teóricos, introductorios y generales de la auditoria; - los últimos cambios normativos del nuevo texto de Reglamento, los requerimientos de EIP, las mayores incompatibilidades, las limitaciones de honorarios y la búsqueda obsesiva de la independencia del auditor.; - la metodología y planificación; - el control interno, convirtiendo la revisión en una auditoria de riesgos; - la evidencia; - el riesgo; y - la documentación. 2) En un segundo bloque se desciende a las problemáticas concretas de cada área de trabajo, estudiando el control interno específico, los programas de trabajo aplicables y las casuísticas más frecuentes. 3) El texto acaba con un capítulo dedicado íntegramente al Informe de Auditoría, que posiblemente sea uno de los mayores cambios, y supone el producto final de todo el trabajo desarrollado y que recoge la opinión del auditor sobre la imagen fiel de una empresa. Este capítulo final tiene su continuidad durante toda la obra en los ejemplos expuestos y agrupados por áreas. En la mayoría de temas, se ofrece un epígrafe específico a las Normas Internacionales de Auditoria, y su efecto en cada área concreta, facilitando su localización y análisis. Otra de las ventajas del manual se debe a su planteamiento práctico, ya que junto con las explicaciones teóricas y normativas se acompañan casos prácticos con los que poder comprender el desarrollo real de un trabajo de Auditoría. De igual modo, en el apartado del informe se pueden consultar párrafos reales que son los empleados por los auditores en su redacción. Para que los usuarios del manual puedan evaluar su nivel de conocimientos y comprensión sobre cada tema, se incorporará al final de los mismos un cuestionario de autoevaluación tipo test. En definitiva, el Manual, puede suponer un eficaz recurso, tanto para el alumno que se enfrente a la asignatura de Auditoría Financiera, como para el profesional que deba solucionar cuestiones en el ejercicio diario de la auditoria o solucionar dudas que le surjan en su permanente y obligada formación. Con las ventajas de la sistemática Memento: garantía de rigor técnico y acceso directo a la información.
Segunda entrega de la serie «Whitechapel» de Adriana Rubens. Una novela romántica histórica ambientada en el Londres de finales del siglo XIX, de la mano de una autora clásica del sello y ganadora del Premio Vergara. Lady Samantha Richmond es una dama poco común. No solo por su singular belleza sino por el interés que tiene en ejercer una profesión: ser periodista. Un empleo poco usual para una mujer a finales del siglo XIX y completamente descabellado para la hija de un duque. Sabedor de que la joven no va a dejar que nadie la detenga en sus aspiraciones, su padre, Nathaniel Richmond, duque de Bellrose, decide contratar los servicios de la mejor empresa de seguridad de Londres para protegerla mientras trabaja. En los blogs...«La historia de amor entre los personajes prometía un libro que estaba deseando leer, pero Adriana Rubens ha ido más allá de mis expectativas y me ha dejado con una sensación tan maravillosa y aturdida al terminar la novela, que lo único quería hacer era volver a principio para releer la historia de nuevo con todos su matices. Porque así es Detrás de tu mirada, una de esas joyas que necesito guardar en mi estantería para poder volver a disfrutar de sus inolvidables escenas siempre que quiera.»Blog A merced de las musas
SINRAZÓN es una obra de carácter vanguardista, y claves surrealistas, con las que el torero-dramaturgo se atreve a llevar a las tablas los problemas y las tesis freudianas sobre el mundo del sueño, el psicoanálisis y la neurosis. Una arriesgada empresa que, aunque pudiera parecer muy lejana al mundo de los toros, sin embargo compartía con aquél esas fuertes dosis de desafío y valentía con las que el torero debía enfrentarse todas las tardes en la plaza. Le cupo el honor a Sánchez Mejías de ser uno de los primeros autores que se arriesgó con el surrealismo en el complicado mundo del teatro, justo en unos años donde el éxito iba de la mano del drama neohistórico y la comedia de costumbres. IGNACIO SÁNCHEZ MEJÍAS (Sevilla, 1891 - Madrid, 1934) inmortalizado por Federico García Lorca en uno de los mejores poemas elegíacos de la literatura española, es conocido por todos como uno de los matadores de toros más destacados de principios de siglo XX. Pero también quiso saltar al ruedo de la literatura y del teatro, alternando con lo mejor de la poesía, el flamenco, la política, el pensamiento, la pintura y el vigoroso mundo de la escena de los años 20. Además de esta Sinrazón, estrenada en 1928, también son de su autoría las siguientes obras: Zaya (1928), Ni más ni menos (inédita hasta 1976) y Soledad (inédita hasta 1988).
Empresas con Netflix, Spotify o Salesforce son las más destacadas del modelo de negocio por suscripción, pero no las únicas, y se ha demostrado que las empresas que utilizan este modelo crecen mucho más rápido que las tradicionales. ¿Por qué? Simplemente porque conocen a sus clientes y, tener una base de clientes suscriptores satisfechos, es el mejor modelo económico El tema es cómo convertir a consumidores en suscriptores. Tien Tzuo que ha ayudado a miles de empresas a efectuar la transición, nos cuenta en este libro cómo lo han hecho empresas como Adobe o incluso fábricas de guitarras como Fender o de maquinaria como Caterpillar.
Una exploración sobre el poder de la frialdad y la fuerza de la vida sombría.Un thriller que se mete bajo tu piel.El cadáver de una mujer joven decapitada aparece en la casa del polémico magnate de los negocios Jesper Orre, quien ha desaparecido sin dejar rastro. ¿Quién es esa mujer? ¿Orre la mató? El experimentado investigador Peter Lindgre y la investigadora de perfiles psicológicos Hanne Lagerlind-Schön se encargan del caso, que resulta cada vez más desconcertante.Dos meses antes, conocemos a Emma Bohman, una belleza tímida con un pasado problemático. Emma trabaja como vendedora en una de las sucursales de la cadena de ropa Clothes & More. Su vida se pone patas arriba cuando el controvertido CEO de la empresa, Jesper Orre, entra en la tienda, y en lo que empieza como un encuentro casual se acaba convirtiendo en una historia de amor. Como es una personalidad pública, Jesper insiste en que su relación debe mantenerse en secreto. El mundo de Emma vuelve a tambalearse cuando Jesper súbitamente la abandona sin explicación. De repente, a Emma empiezan a sucederle cosas extrañas, y comienza a sospechar que Jesper es el responsable de ello. ¿Por qué quiere hacerle daño? ¿Hasta dónde podrá llegar para silenciar a su amante secreto?«Una novela que atrapa. Un page-turner en toda regla.» Cecilia Ekbäck, autora de El invierno más largo«Personajes emocionantes y magistralmente escritos, llevados hasta el mínimo detalle. No pude parar de leer.» Stefan Ahnhem, autor de Mañana te toca a ti«Perfecta para los fans de Jo Nesbø. Inquietante, amenazante y escrita compulsivamente, con un final que no vemos venir.» Heatworld
Este libro nos presenta la importancia de la correspondencia y paquetería en la empresa. Todas las organizaciones empresariales, públicas o privadas, utilizan algún tipo de correspondencia como forma de comunicación. Esta correspondencia debe ser gestio
Investigar cómo podemos ser más eficaces en la función directiva ha sido la inspiración del autor de esta obra. Pero el eje central ha sido responder a las siguientes preguntas: ¿Cómo ser mejor profesional? ¿Cómo lograr los objetivos de la mejor manera posible, con mi equipo y no a pesar de él? ¿Cómo prosperar sin pagar un peaje inapropiado? ¿Cómo hacer para que mis esfuerzos tengan reflejo en los resultados? ¿Cómo desarrollarme profesionalmente? ¿Cómo ser apreciado por el valor que aporto? ¿Cómo asegurarme un futuro haciendo lo que me gusta y se me da bien? ¿Cómo contribuir a que mi organización sea un mejor espacio de trabajo y crecimiento? ¿Qué tengo que hacer (y qué no) para que las cosas salgan bien? Ser un buen directivo no es fácil. El objetivo de Liderar sin perder tu identidad pasa por proveer a su lector de experiencias y herramientas que favorezcan el desempeño eficaz de su rol directivo, atendiendo al contexto en el que se desenvuelve y la misión que tenga encomendada, sin perder su esencia y valores, procurando resultados y beneficios sin dañar sus propios intereses o perjudicar a terceras personas. Liderar sin perder tu identidad requiere poner en práctica cuatro comportamientos esenciales, aparentemente sencillos, pero que exigen grandes dosis de voluntad y consistencia en el empeño: -Decidir con celeridad y convicción. -Contagiar eficiencia. -Adaptarse con dinamismo. -Aportar fiabilidad. Necesitamos líderes del cambio desde el ejemplo de su adaptación y transformación. Líderes que superen sus miedos e inseguridades para poder modificar sus comportamientos. El libro es de interés para ejecutivos que ya dirigen personas, que pretenden progresar en la empresa, que quieren perfeccionar su estilo de dirección y desean, en definitiva, ser mejores líderes. Pero también es de utilidad para los que quieren conocer los conceptos básicos del liderazgo desde una perspectiva más humana, basada en la autenticidad y sinceridad del individuo.
La obra presenta una visión sucinta y general del Derecho. Por ello se comienza con el estudio de la parte de dogmática jurídica general, recogiendo brevemente la teoría general del Derecho y la persona física. Posteriormente, se entra en el análisis de los aspectos más prácticos, en los que se analizan las relaciones negociales entre personas mediante el estudio de los contratos más básicos, civiles y mercantiles, como son el contrato de compraventa, el arrendamiento y los contratos de colaboración y financieros, con su especial incidencia en el ámbito mercantil. De forma muy breve se estudian los bienes, ña propiedad y los derechos reales (usufructo, tanteo y retracto, leasing, hipoteca
). Se termina con el desarrollo de la figura del empresario, personal y social (comunidades de bienes y sociedades mercantiles), la empresa, el establecimiento mercantil, y el análisis de unas de las relaciones más fundamentales de toda empresa: las relaciones laborales o de trabajo.
La explosión de datos está cambiando drásticamente la manera en que operan los RR. HH. Ya no se centran únicamente en personas y se despreocupan de los números, ahora los RR. HH. abogan por usar los datos de la empresa para impulsar el rendimiento de los empleados y de la empresa. Big Data en RR. HH. es una guía práctica para que los profesionales de RR. HH. aumenten el valor de las grandes cantidades de datos disponibles al alcance de su mano. Muestra cómo identificar las fuentes de datos más útiles, recopilar información de una manera transparente que sea coherente con los requerimientos de protección de datos y que conviertan estos datos en conclusiones tangibles. Este libro marca un punto de inflexión en la profesión de los RR. HH. Explicando todos los elementos clave de los RR. HH. incluyendo la contratación, el compromiso del personal, la gestión del rendimiento, el bienestar y la formación, Big Data en RR. HH. analiza la manera en la que los datos pueden contribuir al éxito de la empresa optimizando procesos, impulsando el rendimiento y mejorando la toma de decisiones. Esta lectura, llena de casos prácticos y ejemplos de la vida real, es esencial para todos los profesionales de RR. HH. que quieran marcar una diferencia considerable en sus empresas.
Al defender el mercado no he tomado el camino relativamente fácil de criticar a los socialistas «de izquierdas» que anhelan la llegada de una utopía colectivista. En lugar de ello he elegido como principal contraste a aquellos católicos «de derechas» que ven con suspicacia la sociedad de mercado. No se trata de socialistas ni de colectivistas, sino de personas fieles a la Iglesia que rechazan la empresa libre y están a favor de una amplia intervención en el mercado. Suelen estar a favor de dicha intervención porque creen que las enseñanzas de la Iglesia la requieren. Como católico ortodoxo, siento una gran simpatía por esas personas, y he formulado mi argumento teniendo en cuenta sus preocupaciones. Mientras elaboro lo que considero un argumento abrumador a favor de la economía de mercado, no cuestionaré tanto la posición doctrinal de esos católicos como su aplicación práctica en la economía, que es a menudo notablemente deficiente. Al adoptar ese punto de vista espero desarrollar un sólido argumento a favor de la economía de mercado, aclarar malentendidos habituales y conseguir en último extremo que tanto los seglares como los religiosos estén mejor informados respecto a los asuntos económicos. Thomas E. Woods. Esta edición de La Iglesia y la economía fue publicada anteriormente bajo el título Por qué el Estado sí es el problema en la editorial Ciudadela Libros.
El Concilio Vaticano II ha sido uno de los acontecimientos centrales del siglo pasado, y no sólo para la vida de la Iglesia. No en vano ha suscitado una vastísima bibliografía y una controversia extremadamente dilatada, tanto en el espacio como en el tiempo. En contra de lo que podría pensarse, tanta profusión ha logrado escasos frutos en cuanto al esclarecimiento del hecho en sí, de su origen y sus consecuencias, dando lugar a interpretaciones partidistas o radicales en uno u otro sentido. Una de las tareas más complicadas en el estudio de la historia se cifra en no aturdirse ante las consecuencias de los hechos. Si bien es cierto que éstas nos pueden servir de termómetro o aviso de que algo ha ocurrido, lo más importante y lo más difícil consiste en esclarecer cuáles son las raíces en las que se alimenta el árbol. Es esta empresa, precisamente, la que afronta con éxito PHILIP TROWER, y se presenta en este volumen, aportando uno de los análisis más completos y preclaros sobre la crisis y situación de la Iglesia en el siglo XX. No es posible afrontar el futuro sin conocer la causas verdaderas de lo que ha sucedido. Esto se debe realizar desde el amor a la Iglesia y desde el deseo de seguir edificando sobre la roca de Pedro, pero también desde la claridad y rigor que el tema requiere.
Samanta y Hugo, amigos desde la infancia en las duras calles de Ciudad Meridiana, en el extrarradio barcelonés, trabajan juntos en la empresa de seguridad propiedad de Hugo. Sam necesita dinero, mucho más dinero del que gana como escolta privada, para procurarle un tratamiento a su novio que padece una grave lesión medular desde hace doce años. Su amigo y jefe le propone un trabajo ilegal y muy bien pagado que los arrastrará a ambos al oscuro mundo del tráfico de medicamentos en un espiral de violencia y traiciones. Los miércoles salvajes nos lleva desde las chabolas de Accra, en Ghana, donde Sirhan y Lewa luchan por conseguir medicinas que traten la diabetes tipo1 que aqueja a su madre, a los entresijos del tráfico ilegal de medicinas comandado por María y Joao, dos hermanos portugueses, y al frío y hermético universo de la industria farmacéutica.
El tratamiento de los problemas jurídicos de la empresa exige un análisis coordinado de sus implicaciones en Derecho Mercantil y Tributario. Mantener una rígida separación de las disciplinas jurídicas en categorías, como las de derecho público y privado, no solo resulta artificial a la vista de la realidad y de la evolución de nuestro ordenamiento jurídico, sino que crea fronteras donde deberían existir puentes. Por ello, la presente obra aborda una serie de cuestiones actuales, que se plantean a diario a los profesionales del derecho y que tienen una proyección que, previsiblemente, hará que ganen relevancia en un futuro próximo. Así, se analizan desde una perspectiva multidisciplinar el derecho de separación del socio por falta de reparto de dividendos, los pactos parasociales y prestaciones accesorias, los derechos de los consumidores y productos financieros y la financiación de las startups, con especial referencia a fintech.
La obra Derecho Tributario de la Empresa ofrece un amplio tratamiento de la materia tributaria y su proyección en el ámbito empresarial. Partiendo de esta premisa, su contenido se ha estructurado en dos partes: una parte general, en la que se estudian los conceptos esenciales de la disciplina que permitirán entender la institución del tributo y su trascendencia, y una parte especial, dedicada al estudio de los principales impuestos que afectan a la empresa; se completa esta segunda parte con unos esquemas sencillos de liquidación para facilitar la comprensión del funcionamiento, siempre complejo, de los impuestos. Este libro se concibe, por tanto, como un manual universitario dirigido a los alumnos de los Grados de Empresa, Relaciones Laborales, Turismo o Economía, aunque también podrá ser de utilidad tanto a los estudiantes del Grado en Derecho como a profesionales o a cualquier persona que tenga curiosidad o interés en la fiscalidad. Teniendo en cuenta la especialidad y la variedad de sus destinatarios, se ha optado por utilizar un lenguaje claro y sencillo, liberando al lector, en términos generales, de referencias doctrinales con el fin de no desviar su atención de los aspectos esenciales de la materia, sin que ello suponga una renuncia al obligado rigor en su tratamiento.
La coyuntura económica en la que vivimos, obliga a cambiar constantemente a las empresas, y por tanto a los auditores a adaptarse a dichos cambios. Las empresas y sus modelos de negocio cambian y los agentes económicos precisan no solo fiabilidad de la información pasada, sino sobre el futuro. Los cambios tecnológicos, geopolíticos, la trasformación digital convergen con fuerza, y los agentes económicos demandan cada vez más, un sistema de revisión que garantice la fiabilidad de la información financiera. Es en este entorno donde se sitúa actualmente la función de auditoría, como garantía frente a terceros, y por consiguiente como respaldo de la solvencia financiera de empresas y entidades. Este aspecto ha cobrado una enorme relevancia en los últimos años, tanto en España como a nivel internacional. La auditoría además ha servido como garantía de la trasparencia en las empresas, al tiempo que supone un elemento clave en nuestro sistema económico. La auditoría debe satisfacer cada vez unas expectativas más altas de su trabajo, y ya no solo debe revisar lo que ha ocurrido en el pasado y valorar si refleja la imagen fiel, sino que debe dar un paso más, convirtiéndose en una auditoria que anticipe riesgos futuros, y entre de lleno en parcelas como el control del fraude, la información no financiera y la responsabilidad social corporativa. Los últimos tiempos han sido convulsos en la profesión, y se han vivido cambios muy relevantes, como la aplicación de la Ley de Auditoría de 2015, la asunción habitual de las NIA´s en todos los procesos, y muy especialmente los nuevos informes de auditoría, que posiblemente supongan uno de los cambios más sustanciales, como por ejemplo cambios en el orden de los párrafos, ya que el párrafo de opinión pasa a tener especial relevancia, presentándose en primer lugar, más destalle en las responsabilidades de la dirección o responsables de la empresa en relación con la contabilidad y los estados financieros, mayor detalle y pormenorización de las responsabilidades del auditor, etc. Todos estos aspectos se refuerzan en el nuevo Reglamento, que ultima su tramitación, y que aumentan el valor que tiene la auditoría tanto para la empresa auditada como para los grupos de interés. Por todo ello, se actualiza de nuevo el Manual de Auditoria, con motivo del nuevo Reglamento de Auditoria y con los últimos cambios en NIAs, también se aumenta la colección de supuestos prácticos sobre los nuevos modelos de informes de auditoría, y que recogen una amplia casuística, (importancia del análisis de transmisión de riesgos y beneficios, valoración aplicaciones informáticas, revalorizaciones, incertidumbre empresa en funcionamiento, riesgos en pasivos y patrimonio,?) junto con cuadros comparativos de la nueva normativa. Por ultimo destacar también la importancia de la organización y documentación del trabajo de auditoria, aspecto muy importante recogido en la primera parte del texto. Todo ello con el apoyo de un amplio equipo de profesores universitarios y auditores en ejercicio, coordinado por el Dr. Jose A. Trigueros, que permite abordar con garantías las rigurosas necesidades de formación y actualización que se impone a los auditores, y al mismo tiempo supone una herramienta de consulta al profesional que precise solucionar dudas o ampliar conceptos en su actividad diaria. La obra, ofrece un sólido soporte teórico, junto con el necesario complemento práctico habitual de Lefebvre ? El Derecho. El texto se estructura en tres grandes bloques: 1) El primero aborda en profundidad aspectos tales como: - los aspectos teóricos, introductorios y generales de la auditoria; - los últimos cambios normativos del nuevo texto de Reglamento, los requerimientos de EIP, las mayores incompatibilidades, las limitaciones de honorarios y la búsqueda obsesiva de la independencia del auditor.; - la metodología y planificación; - el control interno, convirtiendo la revisión en una auditoria de riesgos; - la evidencia; - el riesgo; y - la documentación. 2) En un segundo bloque se desciende a las problemáticas concretas de cada área de trabajo, estudiando el control interno específico, los programas de trabajo aplicables y las casuísticas más frecuentes. 3) El texto acaba con un capítulo dedicado íntegramente al Informe de Auditoría, que posiblemente sea uno de los mayores cambios, y supone el producto final de todo el trabajo desarrollado y que recoge la opinión del auditor sobre la imagen fiel de una empresa. Este capítulo final tiene su continuidad durante toda la obra en los ejemplos expuestos y agrupados por áreas. En la mayoría de temas, se ofrece un epígrafe específico a las Normas Internacionales de Auditoria, y su efecto en cada área concreta, facilitando su localización y análisis. Otra de las ventajas del manual se debe a su planteamiento práctico, ya que junto con las explicaciones teóricas y normativas se acompañan casos prácticos con los que poder comprender el desarrollo real de un trabajo de Auditoría. De igual modo, en el apartado del informe se pueden consultar párrafos reales que son los empleados por los auditores en su redacción. Para que los usuarios del manual puedan evaluar su nivel de conocimientos y comprensión sobre cada tema, se incorporará al final de los mismos un cuestionario de autoevaluación tipo test. En definitiva, el Manual, puede suponer un eficaz recurso, tanto para el alumno que se enfrente a la asignatura de Auditoría Financiera, como para el profesional que deba solucionar cuestiones en el ejercicio diario de la auditoria o solucionar dudas que le surjan en su permanente y obligada formación. Con las ventajas de la sistemática Memento: garantía de rigor técnico y acceso directo a la información.