La presente obra está dirigida a todos los estudiantes de Ciclo Formativo de Grado Medio. De una forma grata y funcional, este libro trata de exponer los contenidos fundamentales delMódulo Formación y orientación laboral.Para la consecución de los objetivos, los contenidos expuestos en cada uno de los bloques se plantean de un modo teórico-práctico, utilizando un lenguaje sencillo, haciendo hincapié en aquellos datos esenciales y huyendo de normativas o detalles demasiado técnicos. De esta manera, lo que se pretende es ayudar al alumno a la adquisición progresiva de los conocimientos necesarios, apoyándose en las múltiples prácticas, permitiéndole así solucionar muchas de las situaciones que se plantean dentro del ámbito de las relaciones laborales en el seno de cualquier empresa.Además, incorpora un CD-ROM para el alumno en donde se encuentra cuantioso material de apoyo y complementario.
Con un enfoque actual, ameno y práctico, este proyecto editorial desarrolla los contenidos del módulo Comunicación, archivo de la información y operatoria de teclados, incluido en el Ciclo Formativo de Grado Medio de Gestión Administrativa. En este proyecto encontrarás los siguientes elementos: 1. Libro del alumno: dado que el campo de las comunicaciones es uno de los sectores en los que mayores cambios y avances se han producido a lo largo de los últimos años, con la aparición de las nuevas tecnologías, es lógico que en este proyecto editorial se incluyan para su estudio. 2. CD del alumno: para fomentar el empleo de las nuevas tecnologías, se proporciona este CD del alumno dentro del libro de texto, cuyo objetivo es facilitar la realización de diferentes tipos de prácticas en un soporte electrónico, proporcionando el software MECASOFT 6.0. Al adquirir estos conocimientos, el estudiante se prepara de manera satisfactoria para incorporarse al mercado laboral, pudiendo desarrollar las siguientes funciones: ? Analizar los canales y medios de comunicación en función de la estructura de la empresa ? Aplicar los procedimientos de recepción, registro, archivo y trasmisión de información en función de la naturaleza de la información. ? Utilizar con destreza los medios y equipos de oficina en la elaboración y transmisión de documentación. ? Evaluar la importancia de la seguridad en la conservación y de la confidencialidad en el acceso a la información y documentación de la empresa.
Actualizado al Nuevo Plan General de Contabilidad.
Actualizado a los nuevos tipos de IVA.
Trabajo a partir de documentación real: facturas, albaranes, letras de cambio, etc.
Incluye la versión educativa de ContaPlus. El alumno se puede acoger también a la bolsa de trabajo y la certificación SAGE.
Cada unidad se inicia con una Simulación. ¿Qué significa este apartado?-Es una actividad que se va a desarrollar transversal y acumulativamente en todo el libro.-Plantea la creación y mantenimiento de una empresa ficticia (desde el inicio de su actividad hasta el cierre de los libros contables) de la que el alumno participará como técnico contable.-En cada unidad la Simulación plantea los distintos problemas con los que se puede encontrar el alumno en su práctica profesional.
Propuesta pedagógica: leer la Simulación a inicio de unidad para que el alumno identifique algunas problemáticas de la práctica contable en una empresa / estudiar la unidad propiamente dicha (trabajando con los Casos prácticos y Actividades) / cuándo el alumno haya interiorizado los conocimientos puede trabajar con el “caso real que plantea la Simulación de la unidad en cuestión (que está al principio de la unidad).
En la última unidad (Unidad 10) se trata el tema de la Contabilidad informatizada en empresas (en la que se hace especial referencia a la aplicación ContaPlus, la más utilizada en el mundo de las Pymes). Lo más importante es que en esta unidad se plantea la posibilidad y se dan consejos para realizar toda la Simulación (que se ha estado realizando en papel) con la aplicación ContaPlus (la solución aparecera en la Guía digital).
De tal manera que este proyecto ofrece:-Metodología totalmente práctica y adaptada al mundo laboral.-Situación en un contexto (Simulación) que se va a tratar en los mismos términos que en el mundo laboral.-El alumno aprende activamente al involucrarse en la realidad de una empresa ficticia (la planteada en la Simulación).
Módulo Profesional 0441 (RD 1631/2009, de 30 de Octubre, publicado en el BOE del 1 de Diciembre. Título de Técnico en Gestión Administrativa)
Unidad de Competencia: UC0981_2-Realizar registros contables
La presente obra está dirigida a los estudiantes del Ciclo Formativo Gestión Administrativa de Grado Medio, en concreto al módulo profesional Operaciones Administrativas de Recursos Humanos. Ha sido desarrollada atendiendo al currículo profesional, correspondiente al citado módulo formativo, establecido en el Real Decreto 1631/2009, recogiendo todos los cambios debidos a las últimas reformas laborales, sociales y fiscales y su finalidad es la de capacitar para la función administrativa de la gestión laboral de la empresa. El propósito que ha guiado su elaboración es el de transmitir al alumno una visión práctica y real de la actividad, bajo una perspectiva rigurosa pero simple; con un lenguaje comprensible, con un escrupuloso tratamiento de las leyes, pero también de los usos y procedimientos que se realizan habitualmente en asesorías laborales y en empresas. Estamos convencidos de que el alumno no tendrá problemas para seguir las enseñanzas contenidas en esta obra por su carácter eminentemente práctico y por su naturaleza didáctica, en la que los conocimientos se van tratando de forma progresiva y no se producen saltos, sino un tránsito continuo y práctico, que finalizará con la total preparación del alumno para el desarrollo de la profesión. Los capítulos incluyen prácticas, actividades y ejemplos con el propósito de facilitar la asimilación de los conocimientos tratados. Así mismo, se incorporan test de conocimientos y ejercicios propuestos con la finalidad de comprobar que los objetivos de cada capítulo se han asimilado correctamente. Además, reúne los recursos necesarios para incrementar la didáctica del libro, tales como un glosario con los términos informáticos necesarios, bibliografía y documentos para ampliación de los conocimientos.
Texto dirigido a los alumnos de Formación Profesional que deben cursar el módulo de Administración, Gestión y Comercialización de la Pequeña y Mediana Empresa, que suele impartirse en los Ciclos Formativos de Corte Industrial en los que, aparte de obtener conocimientos específicos de la profesión, a los alumnos se les debe capacitar en el conocimiento general sobre la tipología, procesos y entorno que rodea a la empresa y que, bien como autónomos, bien como asalariados, deben conocer para desarrollar su futura vida laboral. Los contenidos de la materia se presentan con una adecuada estructura teórica y práctica, pues la Formación Profesional tiene como finalidad la inserción profesional, y por lo tanto el proceso de aprendizaje debe constituir un continuum de forma que teoría y práctica se complementen para llevar a cabo el correcto " saber hacer " .
Con un enfoque actual, ameno y práctico, este proyecto editorial desarrolla los contenidos del módulo Contabilidad y fiscalidad, incluido en el Ciclo Formativo de Grado Superior Administración y finanzas. Completamente actualizado con el Plan General de Contabilidad2007 Los materiales didácticos recogidos en este libro ofrecen al estudiante un conjunto de recursos diseñados para posibilitar la asimilación secuencial de las capacidades terminales definidas para el Técnico en Explotación de sistemas informáticos: 1.-Contabilizar las operaciones de trascendencia económico-financiera con sujeción al Plan General de Contabilidad y, en su caso, sectorial y a los criterios de contabilización establecidos por la empresa en soporte informático o convencional. 2.-Confeccionar los libros y registros de contabilidad de acuerdo con la legislación mercantil. 3.-Cumplimentar el formulario para el depósito de las cuentas anuales de las sociedades, dentro de los plazos exigidos por el registro mercantil. 4.-Cumplimentar los formularios para la legalización de los libros contables, dentro de los plazos exigidos legalmente. 5.-Cumplimentar las obligaciones fiscales con sujeción a sus normativas correspondientes. 6.-Realizar informes económicos, financieros y patrimoniales correspondientes a su nivel a partir de los resultados contables obtenidos.
Dispone de casos prácticos resueltos paso a paso, actividades de refuerzo, test de repaso y actividades para evaluar el aprendizaje de los objetivos de cada unidad. Destaca como material complementario la guía didáctica digital, concebida como una herramienta TIC de gran funcionalidad, de uso en clase o para consulta y preparación de lecciones. Manual actualizado con los tipos de IVA vigentes y, en el tema de la Unión Europea, a los aspectos marcados por la entrada en vigor del Tratado de Lisboa.
UF 1. Incorporació al treball. NF1. Què vols ser quan siguis gran? NF2. Trobar feina. NF3. La relació laboral. NF4. El temps de treball i la seva retribució. NF5. La seguretat social. NF6. Equips de treball, negociació i resolució de conflictes. NF7. La participació a l'empresa. UF 2. Prevenció de riscos laborals. NF8. Elements bàsics en la prevenció de riscos laborals. NF9. Els riscos de la feina en l'àmbit sanitari i sociosanitari. NF10. La gestió de la prevenció de riscos laborals a l'empresa.
La presente obra está dirigida a todos los estudiantes de Ciclo Formativo de Grado Medio. De una forma grata y funcional, este libro trata de exponer los contenidos fundamentales delMódulo Formación y orientación laboral.Para la consecución de los objetivos, los contenidos expuestos en cada uno de los bloques se plantean de un modo teórico-práctico, utilizando un lenguaje sencillo, haciendo hincapié en aquellos datos esenciales y huyendo de normativas o detalles demasiado técnicos. De esta manera, lo que se pretende es ayudar al alumno a la adquisición progresiva de los conocimientos necesarios, apoyándose en las múltiples prácticas, permitiéndole así solucionar muchas de las situaciones que se plantean dentro del ámbito de las relaciones laborales en el seno de cualquier empresa.Además, incorpora un CD-ROM para el alumno en donde se encuentra cuantioso material de apoyo y complementario.
Con un enfoque actual, ameno y práctico, este proyecto editorial desarrolla los contenidos del módulo Comunicación, archivo de la información y operatoria de teclados, incluido en el Ciclo Formativo de Grado Medio de Gestión Administrativa. En este proyecto encontrarás los siguientes elementos: 1. Libro del alumno: dado que el campo de las comunicaciones es uno de los sectores en los que mayores cambios y avances se han producido a lo largo de los últimos años, con la aparición de las nuevas tecnologías, es lógico que en este proyecto editorial se incluyan para su estudio. 2. CD del alumno: para fomentar el empleo de las nuevas tecnologías, se proporciona este CD del alumno dentro del libro de texto, cuyo objetivo es facilitar la realización de diferentes tipos de prácticas en un soporte electrónico, proporcionando el software MECASOFT 6.0. Al adquirir estos conocimientos, el estudiante se prepara de manera satisfactoria para incorporarse al mercado laboral, pudiendo desarrollar las siguientes funciones: ? Analizar los canales y medios de comunicación en función de la estructura de la empresa ? Aplicar los procedimientos de recepción, registro, archivo y trasmisión de información en función de la naturaleza de la información. ? Utilizar con destreza los medios y equipos de oficina en la elaboración y transmisión de documentación. ? Evaluar la importancia de la seguridad en la conservación y de la confidencialidad en el acceso a la información y documentación de la empresa.
La presente obra está dirigida a los estudiantes del Ciclo Formativo Gestión Administrativa de Grado Medio, en concreto al módulo profesional Operaciones Administrativas de Recursos Humanos. Ha sido desarrollada atendiendo al currículo profesional, correspondiente al citado módulo formativo, establecido en el Real Decreto 1631/2009, recogiendo todos los cambios debidos a las últimas reformas laborales, sociales y fiscales y su finalidad es la de capacitar para la función administrativa de la gestión laboral de la empresa. El propósito que ha guiado su elaboración es el de transmitir al alumno una visión práctica y real de la actividad, bajo una perspectiva rigurosa pero simple; con un lenguaje comprensible, con un escrupuloso tratamiento de las leyes, pero también de los usos y procedimientos que se realizan habitualmente en asesorías laborales y en empresas. Estamos convencidos de que el alumno no tendrá problemas para seguir las enseñanzas contenidas en esta obra por su carácter eminentemente práctico y por su naturaleza didáctica, en la que los conocimientos se van tratando de forma progresiva y no se producen saltos, sino un tránsito continuo y práctico, que finalizará con la total preparación del alumno para el desarrollo de la profesión. Los capítulos incluyen prácticas, actividades y ejemplos con el propósito de facilitar la asimilación de los conocimientos tratados. Así mismo, se incorporan test de conocimientos y ejercicios propuestos con la finalidad de comprobar que los objetivos de cada capítulo se han asimilado correctamente. Además, reúne los recursos necesarios para incrementar la didáctica del libro, tales como un glosario con los términos informáticos necesarios, bibliografía y documentos para ampliación de los conocimientos.
Texto dirigido a los alumnos de Formación Profesional que deben cursar el módulo de Administración, Gestión y Comercialización de la Pequeña y Mediana Empresa, que suele impartirse en los Ciclos Formativos de Corte Industrial en los que, aparte de obtener conocimientos específicos de la profesión, a los alumnos se les debe capacitar en el conocimiento general sobre la tipología, procesos y entorno que rodea a la empresa y que, bien como autónomos, bien como asalariados, deben conocer para desarrollar su futura vida laboral. Los contenidos de la materia se presentan con una adecuada estructura teórica y práctica, pues la Formación Profesional tiene como finalidad la inserción profesional, y por lo tanto el proceso de aprendizaje debe constituir un continuum de forma que teoría y práctica se complementen para llevar a cabo el correcto " saber hacer " .
Con un enfoque actual, ameno y práctico, este proyecto editorial desarrolla los contenidos del módulo Contabilidad y fiscalidad, incluido en el Ciclo Formativo de Grado Superior Administración y finanzas. Completamente actualizado con el Plan General de Contabilidad2007 Los materiales didácticos recogidos en este libro ofrecen al estudiante un conjunto de recursos diseñados para posibilitar la asimilación secuencial de las capacidades terminales definidas para el Técnico en Explotación de sistemas informáticos: 1.-Contabilizar las operaciones de trascendencia económico-financiera con sujeción al Plan General de Contabilidad y, en su caso, sectorial y a los criterios de contabilización establecidos por la empresa en soporte informático o convencional. 2.-Confeccionar los libros y registros de contabilidad de acuerdo con la legislación mercantil. 3.-Cumplimentar el formulario para el depósito de las cuentas anuales de las sociedades, dentro de los plazos exigidos por el registro mercantil. 4.-Cumplimentar los formularios para la legalización de los libros contables, dentro de los plazos exigidos legalmente. 5.-Cumplimentar las obligaciones fiscales con sujeción a sus normativas correspondientes. 6.-Realizar informes económicos, financieros y patrimoniales correspondientes a su nivel a partir de los resultados contables obtenidos. 
Dispone de casos prácticos resueltos paso a paso, actividades de refuerzo, test de repaso y actividades para evaluar el aprendizaje de los objetivos de cada unidad. Destaca como material complementario la guía didáctica digital, concebida como una herramienta TIC de gran funcionalidad, de uso en clase o para consulta y preparación de lecciones. Manual actualizado con los tipos de IVA vigentes y, en el tema de la Unión Europea, a los aspectos marcados por la entrada en vigor del Tratado de Lisboa.
UF 1. Incorporació al treball. NF1. Què vols ser quan siguis gran? NF2. Trobar feina. NF3. La relació laboral. NF4. El temps de treball i la seva retribució. NF5. La seguretat social. NF6. Equips de treball, negociació i resolució de conflictes. NF7. La participació a l'empresa. UF 2. Prevenció de riscos laborals. NF8. Elements bàsics en la prevenció de riscos laborals. NF9. Els riscos de la feina en l'àmbit sanitari i sociosanitari. NF10. La gestió de la prevenció de riscos laborals a l'empresa.
