La obra «Proceso laboral» aborda en dos volúmenes todos y cada uno de los aspectos de la práctica procesal en el ámbito laboral. En la obra se analizan los diferentes aspectos procesales de forma práctica, pero a la vez rigurosa, documentando las opiniones, orientaciones y consejos, proporcionando el máximo de elementos de juicio para orientar correctamente la intervención en el proceso. Elaborada por profesionales con una dilatada experiencia en el proceso, es una obra de extraordinario valor para el ejercicio de la práctica en el ámbito de la jurisdicción social que sirve a todos los intervinientes en el proceso. En este primer Tomo, a lo largo de tres Capítulos, se analizan las cuestiones generales del proceso laboral, el proceso ordinario y los medios de impugnación. El estudio aborda de forma completa las diferentes cuestiones que se suscitan en la práctica procesal laboral, abarcando las fases previas al proceso, las actuaciones dentro del proceso hasta su finalización y los recursos. El Tomo incluye las sucesivas reformas que se han producido en este ámbito, debiendo destacarse la reforma operada por la Ley 13/2009, de 3 de noviembre, de la Nueva Oficina Judicial, así como la reforma de la legislación laboral operada en el año 2010. En el examen de cada una de las fases procesales, se intercalan diferentes formularios de intervenciones procesales en el ámbito laboral que complementan el comentario; en este sentido, hay que subrayar que la obra no es un libro «de formularios», sino un libro de práctica procesal «con formularios», donde el comentario y el análisis de tipo práctico adquieren mayor protagonismo que el formulario que los complementa. Los formularios intercalados son de tipo escrito y oral, los cuales han sido elaborados y seleccionados con especial rigor. En el caso de los modelos de intervención oral, que constituyen una novedad en este tipo de obras, se han seleccionado los momentos más relevantes de la intervención procesal (planteamiento de excepciones procesales, contestación a la demanda, reconvención, proposición y práctica de prueba, conclusiones...), constituyendo un elemento auxiliar de gran valor para la práctica procesal. Por último, y como consecuencia de la vocación práctica de esta obra, se concede una especial importancia al estudio jurisprudencial de cada uno de los temas, sistematizando y sintetizando la jurisprudencia más relevante en el ámbito procesal en un índice analítico de jurisprudencia, donde se pueden consultar de forma ágil y sencilla las resoluciones judiciales más importantes en el ámbito del proceso laboral.
La obra «Proceso laboral» aborda en dos volúmenes todos y cada uno de los aspectos de la práctica procesal en el ámbito laboral. En la obra se analizan los diferentes aspectos procesales de forma práctica, pero a la vez rigurosa, documentando las opiniones, orientaciones y consejos, proporcionando el máximo de elementos de juicio para orientar correctamente la intervención en el proceso. Elaborada por profesionales con una dilatada experiencia en el proceso, es una obra de extraordinario valor para el ejercicio de la práctica en el ámbito de la jurisdicción social que sirve a todos los intervinientes en el proceso. En este primer Tomo, a lo largo de tres Capítulos, se analizan las cuestiones generales del proceso laboral, el proceso ordinario y los medios de impugnación. El estudio aborda de forma completa las diferentes cuestiones que se suscitan en la práctica procesal laboral, abarcando las fases previas al proceso, las actuaciones dentro del proceso hasta su finalización y los recursos. El Tomo incluye las sucesivas reformas que se han producido en este ámbito, debiendo destacarse la reforma operada por la Ley 13/2009, de 3 de noviembre, de la Nueva Oficina Judicial, así como la reforma de la legislación laboral operada en el año 2010. En el examen de cada una de las fases procesales, se intercalan diferentes formularios de intervenciones procesales en el ámbito laboral que complementan el comentario; en este sentido, hay que subrayar que la obra no es un libro «de formularios», sino un libro de práctica procesal «con formularios», donde el comentario y el análisis de tipo práctico adquieren mayor protagonismo que el formulario que los complementa. Los formularios intercalados son de tipo escrito y oral, los cuales han sido elaborados y seleccionados con especial rigor. En el caso de los modelos de intervención oral, que constituyen una novedad en este tipo de obras, se han seleccionado los momentos más relevantes de la intervención procesal (planteamiento de excepciones procesales, contestación a la demanda, reconvención, proposición y práctica de prueba, conclusiones...), constituyendo un elemento auxiliar de gran valor para la práctica procesal. Por último, y como consecuencia de la vocación práctica de esta obra, se concede una especial importancia al estudio jurisprudencial de cada uno de los temas, sistematizando y sintetizando la jurisprudencia más relevante en el ámbito procesal en un índice analítico de jurisprudencia, donde se pueden consultar de forma ágil y sencilla las resoluciones judiciales más importantes en el ámbito del proceso laboral.