La publicación del nuevo Memento Inspección de Trabajo 2018-2019 responde a una gran demanda de información en la materia por parte de los empresarios y asesores laborales tras la creciente actividad de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Esta obra pretende ofrecer un análisis práctico y clarificador de todas las cuestiones relativas a la Inspección de Trabajo, aportando respuestas concretas sobre todo el proceso que se deriva de la propia acción inspectora. En este sentido, se aborda en primer lugar la organización y funcionamiento de la Inspección, a continuación los tipos de infracciones, los sujetos responsables y las sanciones y sus grados. Por último se abordan los principales procedimientos administrativos que se derivan de la actuación inspectora (procedimientos sancionadores, de recaudación, especiales por razón de la actividad de la empresa, así como las relaciones con los procesos judiciales). Una herramienta rigurosamente actualizada con las numerosas y recientes reformas ocurridas en el ámbito laboral, entre las que destacan: - Reformas Laborales (L 35/2010; RDL 3/2011; RDL 10/2011; RDL 14/2011). - Prevención de riesgos laborales (RD 67/2010) - Relaciones laborales (RDL 1/2010; L 9/2010; RD 101/2010) - Etc. En definitiva, una obra de especial utilidad práctica para el empresario y para su asesor laboral, que les permitirá, entre otras cuestiones, prevenir posibles sanciones o preparar su actuación en los procedimientos de Inspección.
La publicación del nuevo Memento Inspección de Trabajo 2018-2019 responde a una gran demanda de información en la materia por parte de los empresarios y asesores laborales tras la creciente actividad de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Esta obra pretende ofrecer un análisis práctico y clarificador de todas las cuestiones relativas a la Inspección de Trabajo, aportando respuestas concretas sobre todo el proceso que se deriva de la propia acción inspectora. En este sentido, se aborda en primer lugar la organización y funcionamiento de la Inspección, a continuación los tipos de infracciones, los sujetos responsables y las sanciones y sus grados. Por último se abordan los principales procedimientos administrativos que se derivan de la actuación inspectora (procedimientos sancionadores, de recaudación, especiales por razón de la actividad de la empresa, así como las relaciones con los procesos judiciales). Una herramienta rigurosamente actualizada con las numerosas y recientes reformas ocurridas en el ámbito laboral, entre las que destacan: - Reformas Laborales (L 35/2010; RDL 3/2011; RDL 10/2011; RDL 14/2011). - Prevención de riesgos laborales (RD 67/2010) - Relaciones laborales (RDL 1/2010; L 9/2010; RD 101/2010) - Etc. En definitiva, una obra de especial utilidad práctica para el empresario y para su asesor laboral, que les permitirá, entre otras cuestiones, prevenir posibles sanciones o preparar su actuación en los procedimientos de Inspección.